- 기업이 정부에 바라는 1순위 “노동시장 유연성 높여 달라”- 노동부 규제혁신TF 만들고 규제완화 착수- 수도권 근로소득 전국의 56.7%- 최저임금 ‘업종별 차등적용’ 논쟁 또 되풀이- 최저임금 심의 기준은 비혼단신 노동자- 대기업 27% 거리 두기 해제 후 재택근무 중단- “조합원 임금피크제 부제소합의 경계해야”- 노동·시민사회 “정부, 화물노동자와 대화해야”
산업안전보건법질의회시집 (2022.5.)제1장 산업안전보건법 적용 일반
『6차 긴급 고용안정지원금(특고·프리랜서 고용안정지원금)..1. 『6차 긴급 고용안정지원금..
저성장-고물가 함정에 빠진한국 경제1. 개 요2. 수요부문별 및 산업별 경기..
「사회적 거리두기 해제에 따른재택근무 현황 조사 」결과1. 매출 100대 기업의2. 재택근무 방식 : 유형 다양화
제6차 「근로환경조사」에나타난 근로자의 삶의 질..1. 들어가며2. 「근로환경조사」의 목적과..
2020년 일자리이동통계 결과□ 2020년 일자리이동통계..□ 2020년 일자리이동통계..
[노동자위원] 2023년 적용최저임금 심의를 위한..1. 적정임금으로서의 생계비2. 최저임금위원회가 제공하는..
한국노총 지역정치활성화 전략Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 노동조합의 일상적인..
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