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2024년 9월 3주차 주간레터

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·김문수 장관 “5명 미만 근로기준법 적용 본격 검토”
·제조업·건설업 고용부진 이어져
·건설업 고용붕괴 심화, 특별고용지원업종 지정에 정부 ‘일단 신중’
·서울시 내년 생활임금 1만1천779원
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고용 · 노동정책

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2024년 8월 고용행정 통계로 본 노동시장 동향

누구나 알기 쉬운 탄소중립 녹색성장 안내서

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판례 · 재결례 · 행정해석

판례 부당노동행위 주체로서의 사용자에는 해당하나, 도급계약을 해지한 것 자체는 정당한 사유가 있어 부당노동행위가 아니다
판례 근로시간을 준수하지 않고 업무지시에 불이행하는 등 근로계약을 계속 유지할 수 없을 정도로 신뢰관계가 훼손되었다면, 해고에 정당한 사유가 존재한다
행정해석 4인 이하 사업장의 주휴수당 산정방법은?
행정해석 사무연구직에만 한정하여 보상휴가제를 도입하고자 할 때 전직이 가능한 다른 직종을 포함하여 근로자대표를 선출하여야 하는지 여부
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인사 · 노무관리

2024년 추석 휴무 실태조사 결과

  1. 1. 올해 추석 휴무
  2. 2. 추석상여금 지급

기업인력 고령화의 영향 및 시사점

  1. Ⅰ. 우리나라의 인구 고령화
  2. Ⅱ. 기업인력 고령화 현황

산업 구조 전환에 따른 일자리 변동 분석

  1. 제1장 서론
  2. 제2장 기술 발전이 노동생산성, 인력수요, 임금 분배구조에 미치는 영향 분석

정년제 등 계속고용제도 실태조사

  1. 제1장 서론
  2. 제2장 정년제 등 계속고용제도 실태조사

[토론회] 주4일제 어떻게 할 것인가?

  1. [발표]
  2. [토론]

임금체불 근절대책 제도개선 토론회

  1. [발제]
  2. [토론]
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등록자

관리자

등록일
2024-09-20 10:25
조회
460